حاکمیت شرکتی

حاکمیت شرکتی عبارت است از فرآیند نظارت و کنترل برای تضمین اینکه مدیریت شرکت مطابق با منافع سهامداران عمل می‏ نماید. همچنین حاکمیت شرکتی تنها مربوط به ادارۀ عملیات شرکت نیست بلکه مربوط به هدایت، نظارت و کنترل اعمال مدیران اجرایی و پاسخگویی آنها به تمام ذی‏نفعان شرکت یا اجتماع است. نظام حاکمیت شركتی مربوط به روابط میان مدیریت، اعضای هیأت‌ مدیره، سهامداران و سایر ذی‌نفعان است و ساختاری را فراهم می‌كند كه از آن مسیر اهداف شركت تنظیم و روش‌ها‌ی دستیابی به اهداف و نظارت بر عملكرد تعیین می‏ شود. حاکمیت شرکتی همچنین ساختاری را فراهم می ‏آورد که از طریق آن اهداف شرکت تدوین و ابزارهای دستیابی به این اهداف و همچنین نحوة نظارت بر عملکرد مدیران معلوم می‏ گردد.

لذا مسئولیت هیأت ‌مدیره شامل تعیین اهداف راهبردی شرکت، هدایت و رهبری شرکت در جهت تحقق اهداف مذکور، نظارت بر مدیریت اجرایی شرکت و ارائه گزارش به سهامداران و سایر ذی‌نفعان در چارچوب مقررات است. هیأت‌ مدیره باید نسبت به ایجاد، استمرار و تقویت سازوکارهای اثربخش جهت کسب اطمینان معقول از محقق شدن اصول حاکمیت شرکتی اقدام نماید.

در همین راستا و بر اساس اجرای مفاد آیین ‏نامۀ حاکمیت شرکتی (ابلاغ شده توسط سازمان بورس و اوراق بهادار) و همچنین برای دستیابی به اهداف آن شامل بهبود عملکرد شرکت، ایجاد شفافیت و پاسخگویی هیأت‌ مدیره در برابر ذی‌نفعان و سهامداران، هیأت مدیره شرکت تأمین سرمایه امید به عنوان یکی از نهادهای مالی تحت نظارت سازمان بورس و اوراق بهادار و همچنین به عنوان یکی از ناشرین پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران، تلاش کرده است اصول حاکمیت شرکتی را قبل از ابلاغ دستورالعمل آن از سوی سازمان بورس و اوراق بهادار در تاریخ 12/08/1397 به نحو احسن اجرا نماید. لذا در شرکت تأمین سرمایۀ امید کمیته‏ های تخصصی حسابرسی، مدیریت ریسک، سرمایه‌گذاری، استخدام و رفاهی و تسهیلات ایجاد شده و در حال فعالیت هستند. در ادامه مشخصات اعضای حقیقی هیأت‌ مدیرۀ شرکت تأمین سرمایه امید به همراه تحصیلات و تجارب آن‌ها ارائه شده است.

 

مشخصات نمایندگان اعضای حقوقی هیأت مدیرۀ شرکت تأمین سرمایۀ امید

محمد سجاد سیاهکار زاده

سمت: رئیس هیأت مدیره

تحصیلات: دکترای مدیریت مالی

سوابق کاری:

  • رئیس هیأت مدیره شرکت های سپرده گذاری مرکزی اوراق بهادار و تسویه وجوه و پتروشمیران،
  • عضو هیأت مدیره شرکت های پتروشیمی جم، تامین سرمایه دماوند، دارایی مرکزی بازار سرمایه و نهادهای واسط بازار سرمایه،
  • عضو کمیته سرمایه گذاری شرکت پتروشمیران،
  • عضو کمیته ریسک شرکت پتروشیمی جم،

 

 

کریم بروفرد

سمت: نایب رئیس هیأت مدیره

تحصیلات: دکترای حسابداری

سوابق کاری:

  • رئیس هیأت مدیره شرکت های پتروشیمی بندر امام خمینی و پتروشیمی مبین،
  • مدیر عامل و عضو هیأت مدیره شرکت های سرمایه گذاری صنعت نفت و تامین دکل صبا،
  • عضو هیات مدیره شرکت های توسعه نفت و گاز آزادگان، توسعه مالی مهر آیندگان، حفاری شمال، تدبیر سازان سرآمد، عمران و توسعه شاهد، کانیکو، واسپاری سپهر پارس، مدیریت حفاری اسر کیش، پتروشیمی مروارید، سمت و سوی توسعه ایرانیان و پتروشیمی مخازن سبز عسلویه،
  • عضو اصلی کمیته عالی QHSE شرکت گلوبال پتروتک کیش،
  • معاون مالی و سرمایه گذاری گروه پتروشیمی سرمایه گذاری ایرانیان(شرکت گروه سرمایه گذاری توسعه صنای تکمیلی پتروشیمی خلیج فارس،
  • رئیس کمیته حسابرسی شرکت های پتروشیمی امام خمینی، پتروشیمی مبین، گروه توسعه مالی مهر آیندگان، حفاری شمال، عمران و توسعه شاهد، سمت و سوی توسعه ایرانیان،
  • عضو کمیته حسابرسی شرکت بین المللی بازرگانی کالای تجاری، صندوق حمایت و بازنشستگی گروه پتروشیمی،

 

محمد حسین عسگری

سمت: عضو موظف هیأت مدیره

تحصیلات: دانشجوی دکترای مالی

سوابق کاری:

  • مدیرعامل و عضو هیأت مدیره شرکت مدیریت انرژی امید تابان هور
  • عضو هیئت مدیره مرکز مالی ایران
  • عضو شورای علمی راهبری، مرکز مالی ایران
  • معاون توسعه بازار و مطالعات اقتصادی شرکت بورس انرژی ایران

 

 

سید محسن موسوی

سمت: سرپرست شرکت و عضو هیأت مدیره

تحصیلات: کارشناسی ارشد مدیریت مالی

سوابق کاری:

  • مشاور اقتصادي و سرمايه گذاري بانک سپه
  • عضو هيأت مديره شرکت مديريت توسعه سرمايه گروه پتروشيمي ايرانيان،
  • مديرعامل و عضو هيأت مديره شرکت سرمايه گذاري سايه گستر سرمايه،
  • نائب رئيس هيأت مديره شرکت طراحي مهندسي پارس پنگان،
  • عضو کميته سرمايه گذاري شرکت هاي سرمايه گذاري اقتصاد نوين، آوا نوين و پاک انديش امين

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

کمیتۀ استخدام:

این کمیته نظارت بر تنظیم و انتشار آگهی استخدام، نظارت بر نحوۀ برگزاری آزمون‌های شخصیتی و توانایی ذهنی، انجام مصاحبه‌های تخصصی و تصمیم‌گیری نهایی در مورد جذب و استخدام داوطلبان را برعهده دارد.

 

کمیتۀ رفاهی و تسهیلات:

وظیفۀ این کمیته، نظارت بر حسن انجام و اجرای امکانات رفاهی و گسترش هر چه بیشتر رفاه در شرکت و همچنین ارتقای سطح کیفی و کمی امکانات و تصمیم‌گیری در خصوص تسهیلات مالی است.